营销副总裁
固定部分3w-4w（不含奖金、分红）
最低学历：
本科
招聘人数：
1
经验要求：
1-3年
工作地区：
江苏省南京市玄武区
岗位职责：
1、分管公司的营销、渠道、新媒体及品牌管理工作
2、确定公司的业务规划、经营方针和年度经营形式，确定企业营销定位，制定公司营销战略计划和方案，并有效推动落实
3、进行年度经营计划的制订、分解、落实与监督，确保业绩目标的达成
4、建立健全公司有关销售、渠道、新媒体、品牌等各部门的运营管理体系，推动关键管理架构、流程、制度的建立和持续改善，并为其有效运作调配相关资源，对重大事项进行决策
5、统筹内外部资源，保持公司、客户、外部合作伙伴的密切沟通与协作
6、了解行业最新动态，了解市场需求，寻找和把握市场机会，持续开拓新市场商机
7、负责企业营销思想定位，向各部门传达市场营销需求，增进各部门之间工作合作
任职资格：
1、年龄35-40岁、本科以上学历
2、2年以上大型企培行业同等岗位管理经验
3、具有较强的营销、市场、渠道管理能力
4、具有较强的组织协调能力和统筹管理能力，具有较强的团队管理能力
5、对国家经济、行业趋势有敏锐的洞察力
6、熟悉企培行业现状和动态趋势，有一定的客户积累和渠道资源
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